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企业培训师观点:企业文化力作用有多大

企业培训师吉宁 2015年12月12日 企业培训师观点

企业文化力作用有多大,如何提炼企业精神,企业文化怎样落地生根?民营企业思想道德建设大讲坛昨日举行第二讲,邀请我国“‘文化力’研究之父”贾春峰作了题为“企业文化力提升竞争力”讲座,为我市200多企业家演绎软实力创造真效益的方法。

  民营企业思想建设大讲坛由市委宣传部、市文明办联合中国人民大学伦理学与道德建设研究中心等单位举办,旨在深入学习实践科学发展观,进一步加强民营企业思想道德建设,提升民营企业“软实力”和竞争力。

  在昨天的讲坛上,中共中央书记处政策研究室理论组原副组长、中宣部理论局原副局长、现任中国企业文化研究会副理事长贾春峰通过举例的方式,以海尔、同仁堂、全聚德、雅戈尔、大连燃料总公司等企业实例,深入浅出地讲解如何提炼企业精神,企业文化怎样落地生根,以及纠正、澄清不准确的观点和认识。他提出“21世纪的经济赛局将在很大程度上取决于‘企业文化力’的较量”,每一个企业都有自己独特的企业文化,经营理念,品牌产品。一流的企业必有一流的文化相配。企业文化包括了企业的理念、企业宗旨、企业精神、企业核心价值观、企业经营战略等价值理念,它们是一个企业生存发展的灵魂。贾春峰建议温州企业要多通过讲故事等形式,来提升和传播企业文化。

About 企业培训师吉宁

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。吉宁老师还主导编写了12Reads系列等知名管理培训教材。