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领导低调智慧,保持平凡的心! 上

企业培训师吉宁 2015年12月8日 企业管理培训

一个人应该和周围的环境相适应,适者生存。曲高者,和必寡;木秀于林,风必摧之;人浮于众,众必毁之。只有学会低调的智慧,才能保持一颗平凡的心,才不至于被外界所左右,才能够冷静,才能够务实,这是一个人成就大事最起码的前提。
企业家的个性本质上都是张扬的,这种张扬实际反映在他们对事业的执着追求、拼搏精神和不服输的态度;反映在他们对渴望成功的不惜付出和满腔热情;反映在他们永不满足、寻求新一轮发展的渴望和努力。大凡张扬的人,往往勇于创新、感冒风险、大胆进取、不怕艰难困苦,不达目的,不肯罢休。有些企业家看起来十分“低调”,但这只是其外在表现方式,其内心深处还是“张扬”的,否则,就很难解读成功企业家所取得的种种辉煌业绩。
但是,在中国做企业还是低调一点好,低调一点麻烦事少,太高调了麻烦事多。著名领导力训练专家谭老师表示,低调是一种领导智慧,低调是高明的领导风格——是为人处世的黄金法则,懂得低调的人,必将得到人们的尊重,受到世人的敬仰。低调——不是简单的领导方法或模式,而是一种领导风格。低调领导力——并非是老于世故、老谋深算者的处世哲学,而是对任何普通人尤其是身处要职的领导者都适用的生存智慧,是现代市场丛林中的企业领导者必须遵守的卓越法则。
谭老师了解到,按照中国传统的五行学说,人的性格具有“金木水火土”五行属性,喜“张扬”者属于“金”,喜“低调”者属于“水”,性格一旦形成极难改变。低调不是不吱声,而是一种生活态度,是一种更和谐立足公众的为人处世之道。也正因因此,过分作秀、缺少责任感、缺少诚信诚意的富人并不能够赢得媒体和公众的尊重,甚至会受到非议,阻碍事业的发展。所谓“沉住气,成大器”,放在职场中,就是这个道理。
拿破仑曾经说:“有才能往往比没有才能更危险;人不可避免地会遇到轻蔑,却更难不变成嫉妒的对象。”所以越是有才华的人,越是官居高位的领导者,就越要保持低调的智慧。有句话说:“处事须留余地,责善切戒尽言。”人生一世,万不可使某一事物沿着某一固定的方向发展到极端,而应在发展过程中充分认识其各种可能性,以便有足够的条件和回旋余地采取机动的应付措施。处世谨慎,临事不惊,持一种小心翼翼的态度,三思而行,得理也要让三分,这说起来容易,但是要做到却不容易。
据载:“子张学干禄。子曰:”多闻阙疑,慎言其余,则寡尤。多见阙殆,慎行其余,则寡悔。言寡尤,行寡悔,禄在其中矣。‘“子张是孔子的学生,向老师求教怎样入仕为官。孔子说,多听少说,有疑问则存疑,其它没有疑问的要谨慎地谈论,就会减少错误。多看,避开危险,其它的也要小心翼翼地去实行,就能够减少做后悔的事。说话错误的少,行为后悔的少,俸禄就在这里面了。中国传统文化中,谨言慎行历来被视为有修养的表现,语云:”水深流去远,贵人语话迟“,适合入仕为官。如果能达到”喜怒不形于色“的境界,便是道行高深,真正大领导的”范儿“。
汉代刘向著一书,记载了这样一件事:“孔子之周,观于太庙,右阶之前,有金人焉。三缄其口,而铭其背曰:”古之慎言人也,戒之哉,戒之哉!无多言,多言多败。‘“这个故事就是成语”三缄其口“的由来。”多言多败“的思想传布民间,演化为日常俗语。如”言多语失“、”病从口入,祸从口出“、”见人只说三分话“、”话到唇边留半句“等皆是。谨言慎行成为中国人的社会意识和生活理念,同时体现了官场适者生存的领导智慧。
企业经营管理讲究:高效做事、低调做人、实事求是、稳扎稳打,方为上策。甚至可以说,领导者低调与否决定着一个企业是否能够生存!“善守者,藏于九地之下。”这是中的一句话,意思是说,善于防守的人,像藏于深不可测的地下一样,使敌人无形可窥。商人做事,也要谨以安身,避免成为别人关注和攻击的目标,这体现了低调领导力的方法论。
不知道是不是因为物质文明的催生所致,如今社会上各类职业当中都有动辄恶语伤人者。比如有不知荣耻而狂的,有狗仗人势而狂的,有商业炒作而狂的,有不甘冷寂而狂的,还有被酒“烧”狂的,等等,不一而足!在言语上低调是做人的另一重要品质,与人谈话切不可让人感觉你有傲气或是瞧不起人、教训人、挖苦人。生意场中,太多的人:一副高高在上的姿态,一副得意忘形的面孔,一副颐指气使的神情,一副专横跋扈的气势……以这种傲慢的姿态处世,不管你现在多么成功,迟早会失败。
在一个企业里,一个统驭着少则几个,多则几十个、上百个员工的企业领导自然与他人有着不同的身价,你有资本,说话带“官腔”,走路迈“官步”,一副高高在上的样子,但这样的老板也注定不会成为一个优秀的领导。做老板还是低调一点——低调是一种哲学,一种姿态,一种涵养,一种风度,一种智慧,更是一种艺术!一个高明的领导者应该和周围的环境相适应,适者生存。曲高者,和必寡;木秀于林,风必摧之;人浮于众,众必毁之。甚至可以说——低调做人是一个企业领导成就大事的最起码的前提。谭老师下面与您分享一个故事——
羊祜出身于官宦世家,是东汉蔡邕的外孙,晋景帝司马师的献皇后的同母弟。但他为人清廉谦恭,毫无官宦人家奢侈骄横的恶习。他年轻时曾被荐举为上计吏,州官四次征辟他为从事、秀才,五府也请他做官,他都谢绝。有人把他比做孔子最喜欢的学生——谦恭好学的颜回。曹爽专权时,曾任用他和王沈。王沈兴高采烈地劝他一起应命就职,羊祜却淡淡地回答:“委身侍奉别人,谈何容易!”
后来曹爽被诛,王沈因为是他的属官而免职。王沈对羊祜说:“我应该常常记住你以前说的话。”羊祜听了,并不夸耀自己有先见之明,说:“这不是预先能想到的。”晋武帝司马炎称帝后,因为羊祜有辅助之功,被任命为中军将军,加官散骑常侍,封为郡公,食邑三千户。但他坚持辞让,于是由原爵晋升为侯,其间设置郎中令,备设九官之职。他对于王佑、贾充、裴秀等前朝有名望的大臣,总是十分谦让,不敢属其上。

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About 企业培训师吉宁

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。吉宁老师还主导编写了12Reads系列等知名管理培训教材。