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企业培训师观点:物流职业经理人独特的行业特征和行业观

企业培训师吉宁 2015年12月12日 企业培训师观点

随着物流职业经理人的不断增多以及物流专业化和协同化运作的不断提升,物流经理逐渐形成了一些区别于其他行业职业经理人的特性,可探讨的包括:

  一是专业性强。

  物流是技术要求相对复杂,专业化、标准化、国际化程度较高的产业,物流职业经理人都有良好的专业技术和技能基础。大多数物流职业经理都具有明确的专业技术分工,从事着相互联系但又泾渭分明的职业管理领域。

  二是综合性强。

  物流是跨行业、跨国界、跨区域的社会化产业,为了更好地掌控物流管理的复杂性,优秀的物流职业经理人很多具有经济、运筹、工程、财务等多学科交叉的知识广度,兼有生产管理、成本管理、供应链管理、营销管理等多领域的职业背景和管理经验,并具有网络化运营和协同管理的能力。

  三是创新性强。

  物流被称为现代企业的“第三利润源”,持续变革和创新,以追求管理的优化和成本的降低是推动现代物流业发展的根本动力。在管理的过程中,物流职业经理人往往是通过大大小小的创新来提升效率的。而持续创新也推动了经理人类型的创新,许多新型的物流经理人职位就是这样不断被分离和创造出来的。

  职业经理人就是凭能力凭业绩吃饭的人,但不是凭资本吃饭的人,换言之他们是凭人力资本吃饭的人,而不是凭货币资本吃饭的人。由此可见,就是凭能力凭业绩吃饭的人,但不是凭资本吃饭的人,换言之他们是凭人力资本吃饭的人,而不是凭货币资本吃饭的人。由此可见,能力对于一个物流职业经理人来讲是最重要的衡量条件,职业经理人有着对行业多年的资深经验和专业的观点,同时对于企业经营管理有其独特的见解和理念,物流职业经理人应具备适合物流企业的行业观。

  行业观——应变

  在当今世界经济动荡时期,世界贸易急剧下滑,对任何一家物流公司来说都是一次挑战,企业想生存想发展,那么就要化危机为商机,加快调整步伐,使企业适应市场需求的变化,发展企业的核心业务,根据自身的现状,从企业管理、业务模式及人才培养等方面进行调整,来应对行业的洗礼,完成业务能力升级,获得竞争优势。根据全球发展模式的定位,以优化资源整合为目标,为客户提供一流的一站式物流服务,力争成为最大、最强、最优的进出口物流服务商。进出口物流服务提供商,应该始终以国际化的视野面对市场,积极参与物流发展的新举措,不断拓宽物流领域的合作,全力服务于产业的长期发展,促使物流经济的飞速发展及物流辅助功能的逐渐完善,并逐步树立在物流经理人行业的标杆企业形象,推动物流整体服务水平的提升。无论是从事何种行业,困难和压力是在所难免的,物流职业经理人应该不怕有困难有压力,关键是面对困难和压力我们采取怎样的措施去应对才是关键所在。

  行业观——借势

  物流可以称之为贸易众多环节中的一环,我们正在准备将物流深入、彻底的贯穿贸易整个过程,使物流发挥纽带作用。物流业做强做大需要金融业全力支持,金融业的发展也需要主动地为物流业提供全方位的良好的资金服务。随着全球经济一体化不断深入,物流和资金流是贸易发展的重要组成部分,然而物流业面临着巨大的挑战。物流业必须同贸易行业及金融业协调发展,物流业需要金融的机构资金的支持和保障。当然金融业的发展又有赖于物流业的发展而不断的创新,借鉴国际跨国物流企业成功的经验,我们可以发现对未来物流业的发展在于金融服务。也就是说谁能够更好地利用金融服务,谁就能在物流职业经理人竞争中成为胜利者。

  中国物流业发展说到底其实就是物流人才的发展,希望能涌现出越来越多的热爱物流行业的物流职业经理人为中国的物流事业贡献更多的力量。

About 企业培训师吉宁

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。吉宁老师还主导编写了12Reads系列等知名管理培训教材。