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四成90后首份工资月光,应届生就业初体验

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

发工资啦,”8月,今年毕业的高校学生们大多数拿到了自己人生中的第一笔工资。然而,部分90后虽然迈出大学校门,拿到工资,却仍然伸手向父母要钱花,尚未在经济上“断奶”。有数据显示,他们中四成人是“月光”族。

近日,一份由某网站联合北京大学新鲜出炉的详细勾勒了90后毕业生的就业图景。截至今年6月末,90后毕业生的就业率仅为14.3%。有网友调侃,“中国的结婚率为10%,找工作跟找对象一样难”。该报告显示,今年应届毕业生平均起薪每月2443元,仅够买半部苹果手机,其中北京地区平均起薪也仅为3019元,三成以上应届毕业生仍“啃老”,近四成过着“月光”生活。

部分90后毕业生对这一调查结果并不惊讶,并且有人甚至认为结果比较符合“实际”。1992年出生的卲某就是名副其实的“月光族”。2013年,经历了“史上最难就业季”的煎熬,和699万大学毕业生共挤就业独木桥,北京某高校新闻学专业毕业的她在京城一家公关公司开始了职场生涯。“第一个月工资有4000元钱,不过很快就花完了。”

在北京3000~4000元的月薪是低收入,根本不够基本的生活开支,“北京消费非常高,吃饭、租房、穿衣和出行,都不便宜,”她在北京东三环潘家园附近租了一套两室一厅之中的主卧,月租1750元,父母替她付了一年的房租。想到以后要自己负担房租,她顿时感到“亚历山大”。

些毕业生在刚毕业的几年内都会在吃饭、租房子这些事情上向父母要钱花,甚至还有人认为这不是“啃老”。在他们看来,当前“生存压力”非常大,刚毕业的那两年寻求父母支持似乎是天经地义的。北京工业大学今年毕业的陈玉说,在北京3000元一个月确实不够花,许多农民工都挣得比她多,没有父母支持“活不下去”。

虽然有的毕业生得到了家长的资助,但突然增多的消费和不高的收入,仍旧是摆在面前的现实难题,他们想出了不同的应对方法。“毕业后才发现网购简直太好用了!”“节流”习惯已经在毕业生中渐渐养成,而“开源”似乎还没有兴起。接受采访的几位毕业生中没有一位做着兼职。“没有时间,工作日早上九点到下午六点,回到家都晚上了,只想立刻洗澡睡觉,”陈友艺说,“周末也别提了,能躺在床上看一天电影才是最享受的。”

然而,90后并未因为过低的起薪而放弃自己生活品质和个性的追求。家知名地产公司人力资源总监表示,90后“新职员”的心得是:和实现他们所认定的自我价值相比较,他们似乎对工作看得没有那么重要。他们不会为一份高收入的工作放弃自我,也不会为低收入的工作忍辱负重。

About 吉宁博士

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。