吉宁博士观点
当代社会中，绝大对的城市人的工作场所都是在职场中的，而在职场中，也有很多东西需要掌握，比如执行力等因素，同时还有一些比如人际关系和职场工作等方面的处理问题都是需要去关注的。同时作为职场人，在职场中有些问题一定要注意避免，下面企业培训师吉宁博士网就介绍一下这些问题。
职场人需要关注到同事的感受。对于职场人来说，无论在什么场合下，以哪种方式交谈，谈论什么样的话题，都是需要针对一些问题并且去注意的，职场人并不能只是凭借着自己的想象去做一些事情。
在决定和职场中人建立某种关联时，作为职场人首先应该去思考自身的优势与劣势，以防止在日后的交际中自身的一些表现引来别人不舒服的感觉甚至是反感。
要获得友谊，首先就要付出友谊。在职场中也是可以由真诚的，而获得真诚的条件就是自己先付出真诚。只有你一真诚的心态待人接物，别人才会以同样的态度来对你。
对于职场中的私人交往，无论是同事，上司还是客户，都需要坚持一个最为基本的原则：不要去利用这些关系去达到在职场中的某些目的。因为当职场人产生这种想法的时候，就已经开始走想危险的境地了。
在职场中，即使双方是一种朋友的关系，竞争也是不可避免并且不能去避免的。职场人应该将这种竞争看作是一种正常积极的行为，并且这种行为可以促进职场人能力的提升。
对于职场中交往的朋友们，大多数都是一些阶段性的，以后的联系与否，顺其自然是最好的表现。另外职场人需要了解，如果自己拥有优秀的人品和能力，自然能够获得长久的友谊。
职场中自己本职之外的付出也是比较常见的一种现象。职场人经常会因为某些人际管理方面的因素而去做一些本不该自己负责的事情。当然，这种付出并非是全然无用的，具体还是要看职业心态。
在职场中，永远不要向别人传达自己的负面情绪。职场本来就是一个偏向于压力的场所，如果传达这种信息，不仅影响工作，而且很可能使自己获得一些并不良好的口碑，甚至影响今后在职场中的发展。
