吉宁讲师观点 / 培训讲师观职场 / 职场惹人厌的五大性格

职场惹人厌的五大性格

吉宁博士 2016年3月1日 培训讲师观职场

职场以下五种性格十分惹人厌:

1、孤立

孤立者通常有意地疏远人群,他们有时候甚至会表现出自命不凡的孤傲清高。孤立者总是拒绝与同事互动,或者不愿参与集体工作;而他们的不配合也常常给集体带来不必要的分裂和麻烦,从而拖累集体使之无法有效开展工作。

2、爱秀私生活

有的人总是过度热衷于将自己生活的细枝末节告知他人,他们频繁地在社交网络上更新自己的私人动态,让人烦不胜烦。这样的人让人无比抓狂,说实在的,他们若在工作上也能做到这么事无巨细实时更新就好了!

3、消极怠工

消极怠工的人总是抱怨连连,但对于问题的解决却提不出半点实质性建议。只要你在办公室里听到有人在唉声叹气,那不用猜了,就是他们!这些人自身对工作态度消极,而且还顺带拉低整个办公室的士气,令其他同事和他们一样没有干劲。

4、无底洞

对这些人而言,一项工作被最终完成前要走的程序总还是不够冗长,所以他们总是不断进行反馈,把整个流程变得及其繁琐耗时。而其结果则常常是重复作业和严重超时。

5、花瓶

这些人视锻炼身材为自己的第二份职业,而且总是乐此不疲地与人讨论这些。他们总是精心打扮自己,从发型到肌肉,造型简直令他们欲罢不能。他们实在是太爱自己了,以至于没有其他热情可以分给集体,或者实在没有余力来按时完成自己的份内工作了。

About 吉宁博士

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。