国企高管收入与职工和其他社会群体收入差距已成为当下公众诟病的问题。分析人士指出,国企的分类管理必 …
全文阅读企业培训师观点:国营企业发展规划限制的几项举措
2015年12月11日 企业培训师观点
2015年12月11日 企业培训师观点
国企高管收入与职工和其他社会群体收入差距已成为当下公众诟病的问题。分析人士指出,国企的分类管理必 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
当前和今后一段时期,我国加强应急管理体系建设的基本任务,就是以提升全社会应急管理综合能力为主线,以强 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
市场经济是竞争经济,市场经济的主体要在市场竞争中求生存,求发展。企业竞争首先是产品适销对路,质量要高 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
现在国内企业许多高级经理的观念很有前瞻性,但是很遗憾,他们在员工培训方面的认识与实践却与现代企业 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
交通运输部日前发布《交通运输应急管理规定(征求意见稿)》(以下简称《征求意见稿》),并在国务院法制办 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
二十一世纪是人才的世纪,企业间的竞争归根结底就是其掌握的人才之间的竞争。进一步分析,一个企业的管理人 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
今天,全球化的市场竞争,已经不仅仅是技术与质量的竞争,而是智慧与经营管理的较量。企业战略管理制度 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
一、加强建设合同管理的现实意义 1、合同管理是市场经济的要求随着市场经济机制的发育和完善,要求企 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
物业经营管理又称物业资产管理,是指为了满足业主的目标,综合利用物业管理、设施管理、房地产资产管理、房 …
全文阅读2015年12月11日 企业培训师观点
管理的最大问题是激励机制设计。试想,如果一个员工做了一元钱的事情,马上就有一元钱的回报,那他就没 …
全文阅读