企业培训师观点

1企业培训管理概述 　　1.1培训的概念 　　培训是实施企业人力资源管理与开发的重要环节之一，具体而 …

　　长期以来，档案工作重要的保管功能也一直使档案工作处于一种相对封闭的状态，而档案的利用功能显得更为 …

进入知识经济时代后，人力资源管理已成为企业家们越来越重视的一个问题。如何留住人才的问题成为各家企业的 …

乡镇企业在农村改革以及相应的市场体制形成过程中的发展历程，是一个值得思考的过程。我国农村经济改革取得 …

我们需要中小型企业，扶持中小企业发展，更是我国经济结构的调整和经济增长方式转变的必由之路。中小企业是 …

从管理科学被认识到的那一天开始，管理学家、学者、企业家就对如何激励员工干劲，挖掘员工潜力，从而提升企 …

企业管理不只是设备的管理，其中很大一部分是对人的管理。现代企业管理越来越重视人的因素，而人总是有各种 …

　　如何选择企业经营模式，如何设置企业管理架构与流程，怎样的领导风格是最有效的…对于此等经营管理问题 …

一、定义的界定 　　(一)企业文化的内涵。 　　关于企业文化的定义，最广泛使用的、最具有权威性的概念 …

有研究者曾说：“培训就是生产力。”这对企业可持续发展过程中培训所扮角色的描述并不为过。的确，很多企业 …