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企业培训师观点:关于改善中小企业经济环境的思考

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

小企业的数量占企业数量的绝大部分,其发展状况对吸收劳动就业、促进国民经济的发展和增强综合国力都有举足 …

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企业培训师观点:电信企业文化建设培训心得体会

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

又是一年春草绿,为期一个月的领导即将结束了,回顾这些天的学习,在群工作部的精心安排下、在授课老师的认 …

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企业培训师观点:企业如何做好企业文化建设培训

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

前言 企业如何能在市场上生存并发展,取决于两个方面,一是在企业的外部市场有出色的运作,使自己的产品、 …

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企业培训师观点:现代中国企业培训的八大误区

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

企业要取得成功稳步发展,必须把握两个方法,一是培训,二是变革。   长期不断的培训可以为企业提供足够 …

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企业培训师观点:用现代企业制度医治企业之恙

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

随着企业也包括民营企业的不断壮大,运用现代企业制度进行管理显得十分迫切。于是,不少有识之士开始咀嚼“ …

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企业培训师观点:企业培训心得体会

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

文化,是企业的灵魂,是一个企业能够傲立商海的根本所在。培训了文化的浇灌,企业便像无源之水,是无法长久 …

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企业培训师观点:北京老字号企业经营策略的探讨

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

一、产权多元化是老字号企业发展的关键   老字号问题是传统几十年积累下来的历史问题和矛盾的集中暴露, …

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企业培训师观点:大企业集团:进退自如做好加减法

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

面对百年未遇的全球金融风暴,颇有预见性地抛出“过冬棉袄论”的华立集团,却依旧保持着良好的发展态势。华 …

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企业培训师观点:如何建立有效的企业员工培训体系

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

一、企业员工培训:人力资本再生产的重要方式   人力资本理论创始人、1979年诺贝尔经济学奖获得者西 …

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企业培训师观点:企业改制上市操作流程

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

企业改制上市的公司会越来越多,为方便各位同仁在实际工作中得以参考,特将本操作规程整理出来,如有错漏, …

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