2025年-08月-25日
  • 企业培训师
  • 企业培训课程定制
  • 关于吉宁讲师
  • 联系吉宁讲师

吉宁博士观点吉宁博士观点

  • HOME
  • 企业培训师观点
  • 培训讲师谈管理
  • 讲师说
  • 企业管理培训
  • 人力资源管理培训
  • 战略管理培训
  • 市场营销培训
  • 销售培训
  • 领导力培训
  • 员工培训
  • 企业内训
  • 企业培训案例
  • 培训讲师观职场
  • 讲师时评
  • 企业管理
企业培训师关注
  • 经典创业书籍推荐
  • 创业者和企业家必备的三本书籍推荐
  • 财务人员必看的四本书,你读过哪些?
  • 学好人力资源管理必看书籍推荐
  • HR必读的五本人力资源管理书籍推荐
  • 管理学五本经典必读书籍推荐
  • 适合初级管理者看的三本书推荐
  • 掌握领导力和管理的核心要素必看的书籍推荐
  • 三本关于谈判的经典书籍推荐
  • 掌握德鲁克思想必看书籍推荐:《经理人参阅:精读德鲁克》

战略管理培训:中小企业怎样实施可持续发展战略

吉宁博士 2015年12月10日 战略管理培训

中小企业是我国经济发展中的一支重要力量,它在增加国民收入、扩大就业、稳定社会、繁荣市场等方面作出了重 …

全文阅读

企业培训师观点:企业知识管理和流程管理的结合

吉宁博士 2015年12月10日 企业培训师观点

知识正在成为企业之间竞争最锋利的武器,杜拉克就曾预言:知识将成为未来社会最核心的生产要素。而作为对“ …

全文阅读

战略管理培训:山西实施“走出去”企业战略

吉宁博士 2015年12月10日 战略管理培训

面对经济全球化的快速发展趋势,加快实施“走出去”的企业战略,既是山西进一步提升对外开放的内在要求,又 …

全文阅读

市场营销培训:能卖货的才算是成功的广告营销策划

吉宁博士 2015年12月10日 市场营销培训

广告语是一份广告营销策划方案最精华最核心所在,能成为广告营销策划经典案例的其广告语也必定经典绝伦。什 …

全文阅读

企业培训师观点:岗位角色上的情感管理

吉宁博士 2015年12月10日 企业培训师观点

人是一个理性的存在物,但往往又摆脱不了情感的驱使。因而,情感有时对人的意志行为产生决定性的影响作用。 …

全文阅读

企业培训师观点:软件项目管理过程中管理手段在组织模式中的运用

吉宁博士 2015年12月10日 企业培训师观点

一、引言   软件项目管理是为了使软件项目能够按照预定的成本、进度、质量顺利完成,而对成本、人员、进 …

全文阅读

战略管理培训:宏观经济学内容的产生与发展

吉宁博士 2015年12月10日 战略管理培训

宏观经济学包括宏观经济理论、宏观经济政策和宏观经济计量模型。   1)宏观经济理论包括:国民收入决定 …

全文阅读

企业培训师观点:银行资产管理

吉宁博士 2015年12月10日 企业培训师观点

1979年以前,中国的银行资产业务比较单一,主要是各项贷款及黄金外汇储备等项。因而资产管理主要是贷款 …

全文阅读

战略管理培训:如何实施企业集团的财务战略管理

吉宁博士 2015年12月10日 战略管理培训

  企业财务战略管理就是为谋求企业资本均衡有效的流动,提升资本运营质量和效益,实现企业战略目标,增强 …

全文阅读

企业培训师观点:关于价值链分析法在企业成本管理中应用

吉宁博士 2015年12月10日 企业培训师观点

大多数企业在成本管理方面容易陷入种种误区,如经理人较重视生产成本的控制而忽略对营销成本、服务成本和后 …

全文阅读
第3,345页,共8,746页第一页...3,3203,3303,340«3,3433,3443,3453,3463,347 » 3,3503,3603,370...跳至尾页

分类目录

  • 人力资源管理培训
  • 企业培训师观点
  • 企业培训案例
  • 企业管理培训
  • 培训讲师观职场
  • 培训讲师谈管理
  • 市场营销培训
  • 战略管理培训
  • 未分类
  • 经管好书推荐
  • 讲师说
  • 销售培训
  • 领导力培训

标签

上司 人力资源管理 人才管理 企业内训 企业愿景 企业战略 企业社会责任 企业管理 全面质量管理 决策 同理心 员工培训 员工激励 团队管理 培训管理 培训需求 客户管理培训 市场细分 微管理 心理学 招聘管理培训 时间管理 沟通培训 目标市场 竞争优势 竞争战略 管理者 组织结构 经济学 经理人 绩效管理培训 自我管理培训 营销管理培训 讲师时评 说服 项目管理 领导力开发 领导力提升

链接

Sitemap1 |Sitemap2
Powered by 企业培训师 | Designed by 吉宁讲师观点
© Copyright 2025 | All Rights Reserved