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企业培训案例:思科B2B整合网络营销策略案例分析

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

近年来,以中国数字媒体的发展迅速,POE(P–Paid购买的媒体,O–Own …

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企业培训案例:苹果构建“密造”文化

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

许多公司都在秘密创新,但这通常只针对核心技术和产品而言,而对苹果来说,公司的每件事都是员工应该保守的 …

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企业培训案例:小米品牌:图腾化的胜利

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

科技圈的创业者,互联网的玩家们,可能资历和背景各异,但却有一个共同点:自恋,或者说得好听点是自信,如 …

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企业培训案例:向麦当劳学习标准化

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

由于工作关系,经常在外面就餐,经常会遇到一个同样的问题:同样的一道菜,今天的味道怎么就不一样了,不是 …

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企业培训案例:“利益均沾”是华为成功的根本

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

2014年,华为主营业务收入达到2890亿元人民币,同比增长20%;主营业务利润达到340亿元人民币 …

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企业培训案例:浅析小米文化发展的公司管理工作秘诀

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

小米手机在国内的关注度可以说是由来已久,那到底“雷布斯”雷军有什么公司管理工 …

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企业培训案例:海尔集团的新型战略经营管理模式

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

如同受哈佛大学之请以中国企业家“第一人”的角色走上哈佛讲台一样,海尔集团董事 …

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企业培训案例:7-11掌门人铃木敏文的经营秘密

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

在铃木敏文手中,7-11这个源于美国的品牌被发展成为日本最大、亚洲最大、全球第四大的零售王国,其年营 …

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企业培训案例:宝洁的知识型员工管理

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

这种恶性循环会给企业带来严重损害。且不论为此付出的人力和社会成本,在人才早已被公认为经济增长引擎的当 …

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企业培训案例:海底捞员工管理文化

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

说到“员工管理”这个话题,很多人会联想到这两个方面:一个是怎么让员工乖乖的听 …

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