如果公司想招聘到顶级人才,就必须不断向对方强化下面这个信息:你提供的不仅仅是一份工作,而是一个大好的 …
全文阅读招聘到顶级人才,靠什么?
2015年12月9日 人力资源管理培训
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如果公司想招聘到顶级人才,就必须不断向对方强化下面这个信息:你提供的不仅仅是一份工作,而是一个大好的 …
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作为人力资源管理者,想必都招聘过毕业生,而毕业生作为刚刚进入职场的人来说,如何快速进入职场呢? 一、 …
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很多企业都在搞文化建设、搞学习型组织建设。而人力资源经理部起着非常大的作用,经常搞很多活动,譬如学习 …
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高素质的、充满活力和竞争力的员工队伍,比再好的硬件设施,更能创造顾客满意,进而创造优异的业绩。管理不 …
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11月4日上午,索尼移动员工在公司门前抗议公司暴力裁员,此前索尼方面公布在索尼移动公司将进行裁员,其 …
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新世纪是知识经济的时代,经济实力的竞争更多地表现在人才的培养、争夺与竞争。企业如何吸引人才、培养人才 …
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人力资源的企业人才招聘管理在企业运行中占据着举足轻重的地位,企业通过人力资源的企业人才招聘管理来获得 …
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人们在求职过程中总会遇到这样或那样的骗局,诸如将推销员宣传成“市场部经理”等 …
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一家企业内部薪酬管理比较混乱,组织运行体系还建立在人治基础上,组织的概念没有深入人心。这也是公司由小 …
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小微型企业的人力资源管理者人力资源管理工作在面试上倾向于对实际问题的结构化设计,这一方面有利于选择岗 …
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