过去十年间,商业全球化的进程加快,国际贸易和跨国投资蓬勃发展,企业拥有了多元化的国际员工队伍。据翰威 …
全文阅读跨国企业人力资源管理效率仍有提升空间
2015年12月10日 人力资源管理培训
2015年12月10日 人力资源管理培训
过去十年间,商业全球化的进程加快,国际贸易和跨国投资蓬勃发展,企业拥有了多元化的国际员工队伍。据翰威 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
作为美国加州技术管理咨询公司Quest的首席执行官,TimBurke在过去十年间常常遇到甄别人才的麻 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
国外经济学家认为,西方工业化是“三分靠技术,七分靠管理”,尤其是人力资源管理,更是企业发展的巨大动力 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
改革开放以来,我国的家族企业获得了飞速的发展,对我国的经济发展作出了重大贡献,但是,家族企业管理制度 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
人为企业发展之根本,人力资源管理在公司的发展进程中所起到的作用相信不用跟大家详说,都能肯定其重要性, …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
在去年席卷美国等西方国家的金融海啸刚刚登陆中国时,一位民营企业的老板颇感欣慰地说:“这下好了,我们招 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
浙江某集团股份公司聘请向某担任下级子公司总经理,同年6月向某如期入职,同集团公司签订《劳动合同》,《 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
强烈的责任心和敬业度是每位职员工做人做事的最基本准则之一,是衡量每个打工者有否良好心态、主人翁意识的 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
当代最受推崇的管理大师彼得·杜拉克(PeterDrucker)曾经说过一段话。“无论我们谈论的是企业 …
全文阅读2015年12月10日 人力资源管理培训
针对在职员工来说,“情商管理”或“心理管理”的目的主要有三个:一是让员工学会有效应对心理问题的方法; …
全文阅读