企业培训师观点

随着行政法制的逐步完善，行政处罚与刑事处罚相衔接的问题已逐步引起国家有关部门的高度重视。工商行政管理 …

　　绩效考核作为人力资源管理的工具和方法，其对于企业集团管理的重要性已为广大的经理人所认同，相当一批 …

经济学注重设计合理的游戏规则，开发制度资源，因而经济学假定人是具有机会主义倾向的经济人，他们的相互关 …

随着全球经济一体化进程的加快，传统质量管理正在发生裂变：由一个公司的质量管理（CQC）向全集团(含供 …

将战略的概念引入企业管理就是我们常讲的“企业战略”，就是对企业发展的谋略，是对企业中整体性、长期性、 …

　　小米企业集团体系一直在不断刷新中国互联网的成长速度，“雷布斯”雷军有什么管理秘诀促使小米企业集团 …

管理学教育的目的是培养具有较高素质，能有效、高效地进行管理活动的管理人才。因此，其教学模式重在实际操 …

员工培训是现代企业人力资源管理的重要内容。一个企业是否具有竞争力，关键就是看在这个企业里的人是否具有 …

我国物流产业兴起于上世纪90年代，起步虽晚，但发展势头强劲，到2003年我国物流市场的规模已达到24 …

随着信息技术迅猛发展，计算机被广泛应用到各个领域，包括工程设计领域。这样以来，工程设计过程中形成的大 …