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企业培训师观点:企业如何执行好员工企业培训活动?

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

很多企业会在新的战略成型后,会结合战略的需要而进行员工企业培训活动,有的依靠自己内部的人员培训,有的 …

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企业培训师观点:世界领先的德国职业教育与德国企业培训

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

德国企业职业教育是举世瞩目的,并始终处于世界领先地位。德国制造是个在世界市场上让人产生信赖感的标签, …

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企业培训师观点:企业内训计划与企业培训体系

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

随着学习型组织理论和企业培训体系,企业内训计划的广泛传播,一时间“创建学习型社会、学习型企业、学习型 …

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企业培训师观点:咨询式培训,真正有效的企业培训

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

很多企业在花了大量的培训投入后,才发现,这些并不是真正有效的企业培训,首先是企业自身感觉培训与不培训 …

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企业培训师观点:本土企业量身定做的本土企业培训策略

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

9月1日,国家质检总局在北京召开中国名牌产品表彰大会,138家企业生产的153个产品被评为2003年 …

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企业培训师观点:走出企业培训迷津

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

当前,开展学习型组织,提升员工的素质已成为中国企业普遍重视的问题。为此,许多企业成立了专门的培训部, …

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企业培训师观点:企业培训满意度:6成员工对企业培训不满意

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

事实上,一些优秀的本土公司早已敏感地觉察到了这个变化,并做出了积极的回应。企业培训满意度调查显示,在 …

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企业培训师观点:如何设计企业培训内部课程

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

“工欲善其事,必先利其器”,培训课程就是培训师手中的利器。课程设计的好,培训就成功了一半。随着培训受 …

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企业培训师观点:培训需求分析与年度企业培训规划

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

今天我想讲一讲入职培训。因为很多朋友都误会了入职培训的真正作用。在许多企业,入职培训是依托于企业培训 …

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企业培训师观点:员工企业培训需要本企化

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

员工培训,已经获得越来越多企业经营者的认可。每个月的培训计划,也会在各公司的公告栏如期张贴。这是企业 …

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