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企业培训师观点:大型企业集团资金管理概论

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

前言   随着中国进入WTO以来,企业之间的竞争更加激励,“多元化”和“全球化”已经成为企业发展壮大 …

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企业培训师观点:浅谈建设企业文化对民营企业的重要性

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

现代企业竞争模式从过去的恶性竞争逐步转向既竞争又合作的新型“竞合”关系,要求建设企业文化必须不断融合 …

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企业培训师观点:树立良好的企业文化形象

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

企业自诞生起,就要和社会发生联系,并通过自身的经营行为和文化行为展示和传播特有的企业文化形象。在当代 …

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企业培训师观点:员工是企业文化传播第一媒介

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

企业文化是以价值观为核心的关于企业整体状况的综合信息,它表现为企业独特的行为方式。作为企业成员不仅要 …

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企业培训师观点:如何评价企业管理的高与低

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

当我们以企业的管理现状与最佳管理实践对比时,发现有些企业管理的高与低; 当我们以科班管理教科书的标准 …

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企业培训师观点:探讨“影响企业文化的因素”

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

“一流企业做文化,二流企业做品牌,三流企业做产品”是当今企业界的热点话题。何谓“做文化”。把实施文化 …

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企业培训师观点:如何实现咨询公司与企业发展的双赢?

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

常常听到企业抱怨,咨询公司不可信,虎头蛇尾,说的比做的好。咨询公司也在不停的抱怨;“某某企业执行不到 …

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企业培训师观点:零售企业企业文化建设要点

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

优秀的企业文化建设是员工管理与服务过程管理策略的基础。越来越多的企业将人力资源管理各职能模块进行更为 …

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企业培训师观点:知名中国企业的公益原则:公益必须营销!

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

知名中国企业的“公益”活动到底要不要“营销”,这是一个没有标准答题的选择题:企业是一个赢利组织,如果 …

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企业培训师观点:我国中小企业预算管理中的现实问题

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

(一)预算管理的思想观念有偏差   1、为预算而预算。博科资讯全面预算管理顾问中心发现,中小企业管理 …

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