2025年-08月-14日
  • 企业培训师
  • 企业培训课程定制
  • 关于吉宁讲师
  • 联系吉宁讲师

吉宁博士观点吉宁博士观点

  • HOME
  • 企业培训师观点
  • 培训讲师谈管理
  • 讲师说
  • 企业管理培训
  • 人力资源管理培训
  • 战略管理培训
  • 市场营销培训
  • 销售培训
  • 领导力培训
  • 员工培训
  • 企业内训
  • 企业培训案例
  • 培训讲师观职场
  • 讲师时评
  • 企业管理
企业培训师关注
  • 经典创业书籍推荐
  • 创业者和企业家必备的三本书籍推荐
  • 财务人员必看的四本书,你读过哪些?
  • 学好人力资源管理必看书籍推荐
  • HR必读的五本人力资源管理书籍推荐
  • 管理学五本经典必读书籍推荐
  • 适合初级管理者看的三本书推荐
  • 掌握领导力和管理的核心要素必看的书籍推荐
  • 三本关于谈判的经典书籍推荐
  • 掌握德鲁克思想必看书籍推荐:《经理人参阅:精读德鲁克》

企业培训师观点:如何看待美的企业集团的发展结构历程

吉宁博士 2015年12月11日 企业培训师观点

  根据美的集团网站的数据,2012年美的集团收入为1027亿元,这是美的在经历十几年持续高增长之后 …

全文阅读

市场营销培训:关于房地产营销渠道建构的探讨

吉宁博士 2015年12月11日 市场营销培训

我国房地产业发展到2010年之后,经历了一系列的整顿与调整,外部经济环境也因为经济危机的持续受到影响 …

全文阅读

企业培训师观点:企业文化建设的最高境界是不拘泥于文化

吉宁博士 2015年12月11日 企业培训师观点

  真诚的老板从不谈文化。即使谈,那也是被别人逼出来的。   张瑞敏在海尔创业之初不谈文化;马云在阿 …

全文阅读

企业培训师观点:成功者必知的时间管理方法

吉宁博士 2015年12月11日 企业培训师观点

人生漫漫,即使你认为你还有很多时间可以浪费,也请你学习一下时间管理方法,以防在未来的某天突然需要用到 …

全文阅读

市场营销培训:探讨市场营销理论的发展与创新

吉宁博士 2015年12月11日 市场营销培训

要想了解市场营销理论,就要先知道市场营销,它于19世纪末到20世界20年代在美国创立,源于工业的发展 …

全文阅读

企业培训师观点:合理有效的制订企业制度是基本原则

吉宁博士 2015年12月11日 企业培训师观点

  一个企业想要成功,必须拥有雄厚的人力资本和激励人力资本潜能的相关制度。所以,现代化的激励约束企业 …

全文阅读

企业培训师观点:从包容性的角度谈中国管理哲学

吉宁博士 2015年12月11日 企业培训师观点

中国管理哲学,本着“一以贯之”的包容性,站在生命的立场来看中国管理哲学。宇宙之间,共同存有无数生命。 …

全文阅读

市场营销培训:PDCA循环在营销策划中的应用

吉宁博士 2015年12月11日 市场营销培训

一、PDCA循环的概念及其步骤和方法   PDCA循环的概念最早是由美国质量管理专家戴明于20世纪5 …

全文阅读

企业培训师观点:企业发展战略类型化融资方案路径分析

吉宁博士 2015年12月11日 企业培训师观点

  企业融资战略是企业发展战略的重要部分,也是中国企业制定和实施企业发展战略的被忽视,却是最重要的部 …

全文阅读

企业培训师观点:浅谈现代酒店餐饮管理

吉宁博士 2015年12月11日 企业培训师观点

激烈竞争的餐饮市场中,如何让自己的餐饮企业立于不败之地?如何树立餐饮品牌,走出一条成功之路?在新的市 …

全文阅读
第2,711页,共8,746页第一页...2,6802,6902,700«2,7092,7102,7112,7122,713 » 2,7202,7302,740...跳至尾页

分类目录

  • 人力资源管理培训
  • 企业培训师观点
  • 企业培训案例
  • 企业管理培训
  • 培训讲师观职场
  • 培训讲师谈管理
  • 市场营销培训
  • 战略管理培训
  • 未分类
  • 经管好书推荐
  • 讲师说
  • 销售培训
  • 领导力培训

标签

上司 人力资源管理 人才管理 企业内训 企业愿景 企业战略 企业社会责任 企业管理 全面质量管理 决策 同理心 员工培训 员工激励 团队管理 培训管理 培训需求 客户管理培训 市场细分 微管理 心理学 招聘管理培训 时间管理 沟通培训 目标市场 竞争优势 竞争战略 管理者 组织结构 经济学 经理人 绩效管理培训 自我管理培训 营销管理培训 讲师时评 说服 项目管理 领导力开发 领导力提升

链接

Sitemap1 |Sitemap2
Powered by 企业培训师 | Designed by 吉宁讲师观点
© Copyright 2025 | All Rights Reserved