富士康加薪引发了多米诺效应:加薪潮涌。中国的低劳动力成本时代正在逐渐成为历史。但这并不会意味着&ld …
全文阅读企业培训案例:“加薪潮”下的中国企业
2015年12月8日 企业培训案例
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富士康加薪引发了多米诺效应:加薪潮涌。中国的低劳动力成本时代正在逐渐成为历史。但这并不会意味着&ld …
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锐捷网络员工企业培训与发展中心锐捷网络成长的八年,正是网络通信市场风云变幻的八年。在这八年里,不少拥 …
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储备和培训应届大学毕业生是李宁公司人才战略中的重要组成部分。 从2004年开始,李宁公司坚持每年进行 …
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三步两转布局正在起作用 两次转型是招行在经营模式上寻求创新的外在体现。招行能取得今天的竞争优势,概括 …
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大唐电信集团的创新文化,是一种以创新为价值导向的文化,是一种员工激励的创新精神、激发员工的创新潜能和 …
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瑞士雀巢(Nestle)在全球81个国家有479家工厂,拥有22.5万名员工,有8500种食品、饮料 …
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对于历史,4年的时光太过短暂;但对等待,4年的时光已经太过漫长。的歌声还没消退,又一个奥运倒计时10 …
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我认为,企业文化策划应体现至少3点: 1.经营理念(最好能体现行业特色及企业赖以生存与发展的核心竞争 …
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湖北阳新枫林镇樟桥村,翟湾泉口芦苇随风荡起,一条溪水直泻而下,水中鱼虾嬉戏,泉口山上长满了樟树。其中 …
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2004年,佘旭锦成立广东宾宝服饰有限公司,专门从事Benbo品牌在中国区域的产品研发、生产、市场拓 …
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