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培训讲师谈管理:股东做不到

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

股东是企业的核心? 这一僵局源于20世纪70年代,当时权力开始向股东一边倾斜,此前很长一段时间几乎都 …

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培训讲师谈管理:马未都:重要的是宽容

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

马未都是独立于官方文物保护体系之外的民间收藏家。他无师承、无家传,靠“捡漏” …

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培训讲师谈管理:稀缺!高阶金融女

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

  过去25年以来,职场的“玻璃天花板”现象尽管有所改善,却依然存在。在金融领域的热门行业,这种情况 …

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培训讲师谈管理:年轻主管爱跳槽

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

  也许你正怀疑手下最优秀的年轻主管准备另谋高就——这很可能是对的。研究显示,现在很多抢手的年轻主管 …

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培训讲师谈管理:创业教育可以更好

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

  这个世界需要更多的创业家,他们能够推动更多的创新变为现实。考夫曼基金会(Kauffman Fou …

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培训讲师谈管理:杜邦CEO:如何跨行业收购

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

 机会再来 2010年11月23日,距感恩节还有两天, 丹麦丹尼斯克公司(Danisco) …

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培训讲师谈管理:艰难时刻,照发奖金?

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

 奖金照发?   路易莎•费尔南德斯(Luisa Fernandez)把车开进Supera …

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培训讲师谈管理:生命科学“硅谷”何在

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

不久的将来,在地球的某个地方一定会形成一个产业生态系统,把公司、研究机构、企业家和科学家聚集在一起。 …

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培训讲师谈管理:facebook的坏基因

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

  facebook是美国有史以来最大的IPO(以市值计算),IPO当天更是纳斯达克成交量最大的,占 …

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培训讲师谈管理:升级领导力修炼

吉宁博士 2015年12月12日 培训讲师谈管理

  我尽量每天见两个CEO,或者政府与非政府机构的领导人,让自己了解他们所面临的挑战。基于麦肯锡的研 …

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