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企业培训师观点:构建民营企业文化的途径

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

  1、民营企业要把民营企业文化融合在现代企业文化之中。   现代企业的竞争实质上是文化的竞争,是积 …

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企业培训师观点:掘金东盟:中国企业集团的梦想与现实

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

面对一张巨大的世界地图,广西玉柴机器集团有限公司董事局主席晏平兴奋地说:“自贸区建成后,进入东盟的门 …

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企业培训师观点:企业培训体系的典型模式

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

与众多的企业培训负责人谈企业培训,说到企业培训体系建设,多数人一脸茫然。”企业培训工作我 …

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企业培训师观点:达到企业培训目的的途径

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

我很多初次接触的客户常常抱怨:”每年的内部企业培训花了不少钱,但好像没起什么作用,没有达 …

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企业培训师观点:2009,中国企业家为何频频倒下?

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

作为曾经的首富和国美集团董事局主席,黄光裕案让不少民众备感震惊,最近的消息称,黄光裕将以内幕交易罪、 …

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企业培训师观点:研究企业培训方案的设计

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

文章从介绍培训的概念及理论研究的发展入手,分析了培训及企业培训方案设计的重要性,接着进行培训需求的企 …

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企业培训师观点:以人为本的现代企业管理

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

现代企业管理要提升市场竞争力、实现又好又快发展,必须把以人为本的理念贯穿于日常经营管理之中,充分尊重 …

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企业培训师观点:现代企业制度改革任重道远

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

今天,中国金币工作会议在京召开,会议总结了金币公司两年多来现代企业制度改革工作所取得的成绩,并对今后 …

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企业培训师观点:中国企业文化建设特点和误区

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

  一、中国企业文化是一种独特的文化管理模式   企业文化是指在一定的社会经济条件下通过社会实践所形 …

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企业培训师观点:创新现代企业管理制度

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

随着现代企业管理制度的建立和完善,我国企业的所有权和经营权将进一步分离,从而使企业所有者和经营者分属 …

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