人品比能力更重要,这是老生常谈的道理了。 很不幸,还是有不少老板在用人时以能力为上,忽视了人品的重要 …
全文阅读企业选人:人品比能力更重要
2015年12月9日 人力资源管理培训
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人品比能力更重要,这是老生常谈的道理了。 很不幸,还是有不少老板在用人时以能力为上,忽视了人品的重要 …
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在星巴克公司,员工不叫“员工”,而是被称作“合伙人” …
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总经理不参与绩效考评,这个非常麻烦。我们先思考一个问题,“绩效考评、绩效管理应该由谁来做 …
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你能力不错,工作积极,善于沟通。可为什么不能成为老板的宠儿,而那些表面积极,实际闲散的同事,为什么成 …
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日前,赛迪传媒发布公告称,公司董事长罗文、董事徐广懋、总经理卢山及副总经理王鹏均因个人工作变动原因辞 …
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12月11日一早,泉州晚报大厦一楼大厅已是人头攒动,近百家招工企业在这里摆“擂台&rdq …
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失业是现在我们所面临的第一大威胁,工作者越来越多,但是需要人的空缺职位却永远只有那么多。当我们在为工 …
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不论什么职务和职位,都需要良好的沟通能力,而且藉由沟通表达,提升你在职场的能见度,让你的工作能力和绩 …
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今年年初以来,印度各大公司就开始加紧了对经理和其它专业人士的招聘。根据最近一项对印度5,317名雇主 …
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绩效评估之所以能够帮助公司获取竞争优势,是通过两种途径来体现的。一是监督员工的行为以确保实现组织目标 …
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