企业培训师观点

步入21世纪以来，企业危机频发，其影响力和破坏力也越来越大。2004年的杜邦特富龙事件、2005年的 …

企业要想长远发展，要想保持强劲的竞争力，就必须要对职员进行培训。随着市场竞争的激烈，越来越多的企业开 …

用一个系统性的视角来看中国应急管理系统的演变，可以更加清晰地看到我国应急管理系统的历史进程及未来的发 …

文化建设是民营企业二次创业的基础。优秀的民营企业文化是企业生存发展的源动力，是企业核心竞争力之所在， …

企业合同管理系统是企业进行合同管理的重要手段，可以说企业的合同管理关系着企业的发展和人力资源部门的管 …

每到年终，企业都要做总结，无论是公司还是部门亦或个人，都少不了企业年度总结。总结是为了回顾成绩、检讨 …

2010年公司在“学习、创新、团结、负责”的企业精神鞭策下，坚持“安全不忘、巨能兴旺”的安全理念，视 …

企业发展规划是设立远景目标并对现实目标的轨迹进行的总体性、指导性谋划，属宏观管理范畴，具有指导性、全 …

　　新形势下，马鞍山地区的医院已进入激烈的医疗市场服务竞争和技术竞争。各家医疗机构正面临前所未有的挑 …

21世纪质量是企业的生命。现代企业质量管理是新世纪企业管理的核心，中国企业质量管理在很多方面仍存在这 …