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企业培训师观点:浅谈员工素养

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

很多企业经理人和老板问过我,员工没有责任心怎么办?也有人对我说:“老板不好当呀!员工素养 …

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如何建立单纯人际氛围?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

前几天开头脑风暴会,一位女员工在发言讲到北大时,说“北大末名湖”,我听了当时 …

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适合善交际者的高薪工作

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

虽然许多人可能认为,人际技能——不同于科学、数学或技术能力—&m …

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企业培训师观点:职场:做助理要懂老总

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

老总工作忙,少不了要配一位得利的助理协助他开展工作。可是助理有时候还真是不好做。 米米,不光是聪明应 …

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企业培训师观点:职场OL如何打赢职业保卫战

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

作为一名职场女性,要如何保卫自己的饭碗,并赢得长远发展,成为当下职场女性密切关注的话题。 首先,我们 …

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人力资源管控 集团总部的岗位设置应松紧相宜

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

围绕着复合型人才的培训,我们认为总部,在设置它的岗位的时候,我们提出这个问题,一定要慎重,关于总部的 …

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企业培训师观点:三种奋斗,我选择《卧槽》

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

电影前几天来学校讲堂试映,没有去看,或许是觉得那里面的奋斗占着更多的天时地利,和我想象中的不太一样。 …

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我做的“新员工融入计划”

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

—访方正科技集团股份有限公司原人力资源经理柳烨 周施恩:关于超越老板的期望,有什么具体的 …

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像“激励猎狗”一样激励员工

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

从古至今,不论是和平时期、繁盛时期还是战乱时期,都会把“重赏之下,必有勇夫” …

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企业培训师观点:沟通,从聆听开始

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职场中,沟通很重要。那么,究竟什么是沟通呢? 沟者,构筑管道也;通者,顺畅也。 沟通的目的是让对方达 …

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