吉宁博士观点

很多企业或是服务性行业，无法正视自己存在的问题，都面对着同样一个问题，那就是：我的品牌做了好多年，为 …

现代的市场战争也是如此，品牌的起点就是从名字开始的，品牌命名渐渐成为一种快速升温的新学科，姓名学在古 …

国内很多企业在进行战略规划的同时，却忽视了企业文化的同步建设和提升。种种顾此失彼的逻辑和过程谬误，导 …

在员工与其经理之间培养的信任会产生较低的员工流失率、较高的敬业度，以及较高的业绩。这种信任和这些积极 …

在你的团队中，是否有人表现异常突出——鹤立鸡群，胜于任何其他人？如果有，这对 …

战略咨询通常给出的是静态分析，在现实中存在很大的缺陷。因为任何企业面对的都是一个由若干竞争对手组成的 …

在一个组织里面，最关键也是最需要的是骨干，而往往最奇缺的也是骨干。一个好的组织的强项在于培养与留住骨 …

银行战略管理的推行为发展银行业带来了极大的便利，银行是我国重要的金融机构，也是经济发展必不可少的工具 …

当兵容易当官难，当兵是管好自己，管理人员的数量为一。当官是管好一个团队，管理人员的数量大于或等于二。 …

管理者的工作是决策制定，资源分配，行为指导，过程控制。 什么叫管理?管理的定义有几万条，看问题的角度 …