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管理时间的七宗最

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

管理者总是觉得时间不够用,而实际上不是时间不够用,而是用得不得当。这世界上只有时间对人是最公平的。时 …

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新任部门经理管理的八个原则

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

每年年初,都是各个企业进行战略规划和调整的关键时刻,而作为企业中坚力量的经理人团队也就成为仅次于战略 …

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终端培训讲道还是讲术

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

最近几年出行预定机票基本上都是选择携程,一是携程的品牌效应告诉我在携程上预定机票不会受到欺骗,二是在 …

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如何提高中小企业的培训质量

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

大家都知道,大企业和中小企业之间除了规模还是有很大的区别的,就拿培训来说,对于大多中小企业,他们的培 …

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公司注册伊始应避免的5大错误

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

新创企业想要迅速发展,一切都急猴猴的,计划永远赶不上实际进程。公司里的每个人都必须抵挡几方面的工作。 …

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从“彼得原理”浅谈企业培训工作新思路

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

世界著名管理学家劳伦斯•彼得(Laurence.J.Peter),1919年生于加拿大的范 …

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如何做一个合格的中层干部

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

众所周知,中层干部是每个单位,每个企业的中坚力量,正所谓,企业都倡导赢在中层,中层既要向上对单位的经 …

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为什么企业管理制度没有执行力

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

当我们讲制度总是失效的时候,可是制度真的那么容易编制吗?都说“企业管理制度好定,但执行起 …

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企业培训八大误区

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

企业要取得成功稳步发展,必须把握两个方法,一是培训,二是变革。 长期不断的培训可以为企业提供足够的人 …

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让员工培训走出俗套

吉宁博士 2015年12月8日 企业管理培训

中国人喜欢跟风,企业也不例外,看到他人企业搞员工培训,自己也不甘落后,刮起了培训风,可是不一样的培训 …

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