吉宁博士观点

企业的发展离不开培训，有效的员工培训是为了更好，更稳，更快。培训的方式和形式的出发点都是想通过激励， …

2011，是我们杭州企业培训师吉宁博士ceo方永飞给公司的主旨是倾心打造服务的一年，而如今很多企业都 …

在为企业培训服务过程中，经常会听到企业HR或其他部门管理者的抱怨，觉得培训没起到效果，培训不解决问题 …

最近，某机构针对企业培训问题做了一次问卷调查，在调查问卷中，有这样一道题：您企业目前遭遇的培训困惑是 …

目前，有两种培训体系被企业广泛应用：一种是基于职位描述和职位规范的培训体系，它以职位为核心，希望把员 …

最近在主导国内几家电信运营商的软装课程开发工作，越来越感觉到对大多数企业来讲，课程开发非常重要，有几 …

“企业培训成本是与企业的培训经理的能力成反比的——培训成本较高， …

商场如战场，企业领导者就是战场上的将帅，“将帅无能，累死三军”，领导力在组织 …

当你的团队成员意志消沉，或者处于极度的焦虑，再或者对公司的战略指向感到模糊不清，以至于让他们不知道该 …

当你被提升后，昔日的同事变成了你的下属，这时，如果处理不好与他们的关系，在工作中就可能出现不合作的事 …