一些人尊360度考核为“全视角考核法”,认为“我们传统的绩效考核 …
全文阅读绩效管理:360度考核是不完整的绩效考核
2015年12月9日 人力资源管理培训
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一些人尊360度考核为“全视角考核法”,认为“我们传统的绩效考核 …
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如果有员工要求调整现在的薪资,你能满足吗?你可以对现在的薪资做出调整吗? 1.问问雇员:&ldquo …
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你辞职的时候,如果老板挽留你,你会怎么办呢? 想清楚自己前面的路 跳槽可能是处于很多琐碎事情之中,也 …
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我从事人力资源管理很多年了,曾经在不少的公司做过,而招人刚好是人力资源管理的一部分工作,下面我来说说 …
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一个合格的人力资源人士应该具备什么样的素质才能应对这么复杂的形势呢? 较具有耐性的性格倾向 …
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我就谈一谈怎样才能做好一名行政人事部经理(办公室主任). 一、人力资源管理与开发 1、组织架构的设计 …
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在中国,人力资源部门的工作对企业的重要性不断增加,并逐步得到了经理人的认同。但是,一些行业或是一些类 …
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下面是人力资源管理者的性格测试,答题请注意:每题只能选择一个答案,应为你第一印象的答案,把相应答案的 …
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现在就业市场出现了一个奇特的现象:一边是大量大学毕业生找不到工作难以就业,一边是日益严重的中国人才短 …
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全国人大常委会执法检查组汇报会昨天举行,上海市市人力资源和社会保障局的汇报显示,截至5月底,本市 …
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