人力资源管理培训

算命先生在算命之前，常常装模作样地猜测算命人的现状。这些准确的“猜测”，也常 …

企业该如何激励员工发挥最大的潜能？这是我们经常探讨的问题。在教育学当中有一个关键词叫做“ …

企业往往只抓绩效考核或评估，而忽视对绩效治理全过程的掌握，往往将绩效考核从完整的绩效治理中割裂出来， …

本文从如何分析新时代员工的个性差异和需求差异，对于80后员工管理是多“管”还 …

1、彼得原理 每个组织都是由各种不同的职位、等级或阶层的排列所组成，每个人都隶属于其中的某个等级。彼 …

我熟悉的人力资源管理者当中，有一些是在民营企业中工作的。固然不是所有的民营企业都一样，但常常听他们诉 …

Z公司设计部的员工流行一句口头禅：“有事找领导”。意指你有什么事情不要跟我说 …

6、华盛顿合作规律 华盛顿合作规律说的是一个人敷衍了事，两个人互相推诿，三个人则永无成事之日。多少有 …

随着全球科技与经济日新月异的发展，企业现代化程度的提升，企业现代管理体系的日臻完善，人才的管理、如何 …

成本和资本是所有企业经营者都十分关注的两个方面，虽然只是一字之差，但其内在的深刻含义，却并不是每一个 …