人力资源管理培训

“谁都有自尊心，心情好，做事也顺，尤其是，上司给点阳光员工就灿烂。”罗直建议 …

与此同时，快速变化的经济环境，也正影响着“80后”员工对工作的看法和价值观。 …

目标管理法，作为比较初级的绩效考核的办法，对于刚开始开展绩效考核的中小企业来说，是比较容易实施的，可 …

如果企业的员工对于自己的薪酬存在不公平感，员工满意度会降低，影响着员工工作的积极性、进取心甚至员工的 …

员工必须在厂工作满6个月方可书面提出辞职，人事部本着部门批的员工手写辞职书，然后发放公司统一的辞职单 …

招聘与甄选员工方法探讨 有一位管理学家曾经这样说：“要了解一所企业，必先了解其中的人。& …

任何一个负责任的人力资源经理人都可能面对这个问题：绩效管理体系可能会由于违背企业文化而不得不修改。 …

每个人都知道授权可以提升团队的绩效，但是怎样才能在领导和下级之间建立一种同舟共济的感觉？本文提供了来 …

获得公司上下的支持 “对于Wells Fargo而言，最重要的挑战是让人力资源管理者中更 …

传统上单体公司的人力资源战略，无外乎是如何吸引人，如何获得人，如何留住人，如何发展人。但集团公司的人 …