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企业培训师观点:企业管理从“空杯心态”走向“空杯管理”

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

时下很多企业管理培训师在给学员上课时,喜欢给学员灌输一个理论“空杯心态”,其寓意是让大家常怀谦虚心态 …

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企业培训师观点:2010年中小企业信息化

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

2010年对于中小企业信息化来讲,IT的投资在企业中逐步恢复到以往甚至比以往更多。这表明企业对于信息 …

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企业培训师观点:企业经营:中国企业跨国经营

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

在国际经济一体化的大背景下,跨国经营方兴未艾。作为一个发展中大国,中国企业跨国经营呈现初级化特点,也 …

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企业培训师观点:和谐企业文化的关键要素

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

我国自古就有“天人合一”与“一体论”的思想,它深刻地说明了人与人、人与周围一切的和谐与统一。和谐企业 …

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企业培训师观点:企业培训中心里培训如何进行

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

管理的核心是人的管理,竞争的核心是人才的竞争,企业最大的财富是健康、幸福、高效的员工。企业员工面对激 …

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企业培训师观点:企而创新,图而突破–企业管理创新

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

企业,只有企图才有事业。企而创新,图而突破—企业管理创新。   面对风云变幻的市场环境, …

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企业培训师观点:企业发展:企业品牌发展的步骤和误区

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

说到企业品牌发展,很多企业家想到的就是大量投放广告,而投放广告尤其是央视的广告,对企业来讲又不堪重负 …

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企业培训师观点:21世纪企业培训师发展趋势

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

进入21世纪,随着经济的飞速发展、改革开发的不断深化,企业出现了诸多不适应问题,其中企业员工素质不高 …

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企业培训师观点:企业文化建设提案

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

企业文化建设是一项系统工程,是现代企业发展必不可少的竞争法宝。一个没有企业文化的企业是没有前途的企业 …

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企业培训师观点:企业改制:推进企业改革改制工作的几点思考

吉宁博士 2015年12月12日 企业培训师观点

主辅分离、辅业改制,积极稳妥地分流安置富余人员,是国有施工企业改革改制绕不开的结,也是我们改革改制工 …

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