从经济学角度讲,老板会将员工视为一桩风险投资,不可避免会采用短期经营或掠夺性开发的方法从员工身上争取 …
全文阅读企业培训师观点:职场:真实的办公室政治
2015年12月9日 企业培训师观点
2015年12月9日 企业培训师观点
从经济学角度讲,老板会将员工视为一桩风险投资,不可避免会采用短期经营或掠夺性开发的方法从员工身上争取 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
测试问题 你的老板平时听你谈话时最喜欢什么动作呢? A、手不时抚摸着头发或是耳朵 B、双手交握 C、 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
当下,人力资源经理为招人难留人难而伤透脑筋。近年“员工流失”是让中国中小企业 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
迄今为止,老板出奇招“少裁员”最极端的例子来自西班牙对外银行(BBVA) …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
谁来举证合适? 如果个人与单位发生劳动纠纷诉讼,将由谁承担举证的责任? 此问一出立刻就有参会的人力资 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
新闻一:高昂生活成本吓退人才,深圳人才环境的软肋 摘要:南方都市报 7月29日讯 据报道,深圳的人才 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
大家总觉得80后很难管,你的价值体系和他们不一样,你的标准和他们不一样,你能给的和他们想要的也不一样 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
很多人误会当主管是靠上司欣赏或是公司指派,其实不然,你必须有当主管的素质才可以,所以你不能说是你的工 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
又到早春跳槽季,金三银四。所谓跳槽,一定是指那些有一定工作经验的员工。新雇主固然高兴,老雇主就发愁了 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
我是比较喜欢观看职场节目的人,因为通过观看职场节目,能从里面看到很多关于职场生存就发展的道理。这个故 …
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