4.对客户说利益和诱惑的话 古语有云:“天下之大,熙熙攘攘,皆为利来;匆匆忙忙,皆为利往 …
全文阅读企业培训师观点:业务员与领导相处的四大技巧(二)
2015年12月9日 企业培训师观点
2015年12月9日 企业培训师观点
4.对客户说利益和诱惑的话 古语有云:“天下之大,熙熙攘攘,皆为利来;匆匆忙忙,皆为利往 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
楚汉相争的历史故事家喻户晓。楚强汉弱,楚集团的军事硬实力数倍于汉集团,楚集团的CEO项羽具有万夫不敌 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
立身职场,一些人总会有这样的心理:只要把份内工作做好就够了、同事可以是自己的患难知己等等,殊不知,这 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
经过企业培训师吉宁博士的一系列管理培训之后,了解到上司要求苛刻,下级患抑郁症的机会比平常人多4-6倍 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
4、谦虚 通过在企业培训师吉宁博士的杭州公开课系统学习之后,了解到作为新手,处在一个新环境中,不管你 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
人才的重要性没人再质疑,但用人才的方法却吵得纷纷扬扬。 时下,人才之匮乏从各大网站上的密密麻麻的豆腐 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
在企业给“80后”进行管理培训后发现,“80后”的一 …
全文阅读2015年12月9日 企业培训师观点
导致企业部门间信息不畅通的根本原因是:不能够达到充分的、无障碍的有效沟通。在经历了企业培训师吉宁博士 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
一套行之有效的专业培训体系,可以帮助企业员工系统地、有针对性地提升职业技能与职业素质,使之适应企业发 …
全文阅读2015年12月9日 人力资源管理培训
这里标题是为了保证得到人们的对此的重视或者愤怒,哈佛商业评论网站和它的顾问吉尔-弗林,凯瑟琳还有玛丽 …
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