吉宁博士观点

如果客户问一句，销售人员答一句，销售人员就失去了主控权。反之，给客户一个二选一的选择，就能主导销售过 …

晋升为经理人后，多数人难免会遇到“同事变下级”“领导变同事&rd …

看到题目，你可能会想，老板们喜欢的肯定是能力强、工作努力的员工呗，还能是谁?你错了。老板也许会喜欢能 …

公司老员工较多，且部分目前贡献值不大。公司新上任领导，多次暗示人力资源管理者，要及时处理公司老员工的 …

几十年以来，招聘人力资源管理者们的日常就是是用提问的面试方式考察候选人的经验和技能。 虽然提问的方式 …

企业的培训部门和用人部门应该怎样做好新员工入职培训，把人才流动性降到合理的区间?本文作者带来的&ld …

传统的领导力发展，多以课堂学习为主，以特定群体为对象，经过1~2年的固定周期，以及几次轮岗或者在岗学 …

张懿宸一下子成了“网红”。 2018年1月15日，他在香港亚洲金融论坛上&l …

在策划、实施培训项目的各阶段事项中，需求分析是头等大事，需求调研问卷更是宛如一座大厦的地基，发挥着举 …

与如何应对核心员工离职永远相伴的就是，如何招聘到新的核心员工?企业应如何在关键岗位的招聘面试中提升效 …