吉宁博士观点

身为主管，你是否遇到过这样的事：“这个月小李好几件事情的表现好极了！”你心里 …

对现在的企业管理KPI有这样的想法：世界上没有绝对的公平，公平和效率是矛盾的。所以现在的企业一般都是 …

当前，企业正处在经济转型和产业升级及行业竞争日趋激烈的时候，所面临着的是机遇更是挑战；如何调动人的积 …

按照赫兹伯格的双因素理论，薪酬属于保健因素，是不具有激励功能的。且不论该理论是否正确，但现实中，几乎 …

自五年前信息科技泡沫破灭之后，由企业出资的战略投资资本纷纷撤资。以前认为投资创业科技公司能够迅速推动 …

价值中国：在您看来一个优秀的领导者应该具备哪些素质呢？ 宋联可：我在企业商学院给不少领导者上过课，所 …

能力和经验高，创造的绩效也会高。这是很多人资部门在进行招聘时遵循的规则。但如果深入研究发现，实际情况 …

能力仅仅是企业员工履行好职责的前提条件，是他有这种能力把要他承担的工作做好。但这远不等于他一定会完滿 …

当一种思想在首次公之于众后，仍然会长期存在、发展并持续影响企业，这必定是风靡一时的管 …

管人？管事？管人心？管理究竟该管什么？如何削减组织内耗？怎样确保你的管理不再是无用功？对此，管理学家 …