人力资源管理培训

众所周知，企业管理关键在于员工的绩效管理，然而管理员工的过程是困难的，一般来说，企业经理人寄希望于员 …

在企业管理中，企业的绩效管理体系、各项配套制度以及用于保障其运行的机构一般都已经运行起来了，然而在真 …

现如今，企业的整体运营绩效，固然与企业的战略管理规划和战略目标设定密不可分，但是更具体的还是表现在员 …

新的一年来临，对于人力资源管理人员来说，又进入了一场实打实的硬仗，看上去人力资源就是六大模块，只要分 …

春节刚过，企业陆续开工，招工热潮也随之而来。在杭州人才市场上，首轮节后招聘也拉开了帷幕。对企业来说， …

正所谓“千军易得，一将难求”，这也使得目前企业人力资源招聘管理部门最为重要的 …

成功，三分天注定，七分靠打拼。在这个物竞天择、适者生存的时代，每个人都应该找到适合自己的位置。然而， …

临近年底放假，为了明年能开个好头，很多企业的人力资源管理者部门开始着手制定明年的招聘计划了。虽然理论 …

中国有句古话，叫做天时不如地利，地利不如人和。优秀人才对现代企业的价值不言而喻。微软大价钱收购雅虎， …

随着经济全球化的不断发展，企业面临的国内及国际市场之间的竞争已然愈演愈烈，特别是人才的竞争，更是对企 …