人力资源管理培训

在企业人力资源管理中，薪酬管理具有举足轻重的重要作用，而薪酬设计作为薪酬管理最基础的组成部分，自然也 …

企业的发展靠人才，完善合理的薪酬激励制度在人力资源管理中有重要意义，对于激发员工工作积极性，促进公司 …

作为一名领导者，能够发现优秀的创意是非常重要的；并且，如果还希望将这些创意变成现实中的巨大成功的话， …

沟通其实一门技能，无论是在家庭中，工作中还是社交生活中。今天，无论你的企业是提供有形的产品还是无形的 …

对于提升员工的凝聚力和向心力的问题，已经被多少专家学者人力资源管理者从业人员研究了无数次，通过搜索， …

众所周知，没有人喜欢谈判。原因不仅是因为这件事情非常难办，让人觉得无比难受，并且还会在某种程度上带来 …

一般情况下，当你最优秀的人才来找你商谈离职事宜的时候，再想留住他们往往已经为时太晚了，这一点请务必记 …

从管理一个人到管理GE近20年来，作为通用电气公司董事长兼总裁，杰克-韦尔奇(Jack Welch） …

福利相对于薪资，相当于饭后甜点，有的话，是锦上添花，如若没有，也无伤大雅。 但是，企业希望员工为自己 …

在企业管理实践中，人们经常遇到这样的困惑。明摆着是xx部门工作有问题，而当我们明白无误地指出来的时候 …