企业培训师观点

　　一家公司的好坏取决于公司的人才，而人才能量释放多少就要取决于绩效管理了。绩效管理工作是一套建立在 …

　　在现实生活中，一些管理艺术者在个人能力方面堪称表率，工作也尽职尽责，却绩效平平。而有些管理艺术者 …

　　绩效管理是指企业各级经理人和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评 …

　　1、网络组织的绩效管理评价体系 　　网络组织的绩效管理评价是组织管理中的重要环节。近年来，学者们 …

1、绩效管理体系是人力资源绩效管理体系的核心 　　随着中国加入WTO，企业竞争加剧，人力资源绩效管理 …

　　随着自己一天天变老，威尔福莱特意识到自己除了会挣钱其他什么也不会。他开始懊恼，终于下定决心：“无 …

　　管理哲学是一门新兴的部门哲学，是哲学创新的重要生长点之一。改革开放以来，我国管理哲学研究从无到有 …

　　越来越多的企业已经认识到企业管理培训是关系到企业战略发展的重要因素。从能力素质模型的角度着手建立 …

　　心理学研究表明，一个人在正常情况下所表现出的能力只及其所有潜能的十分之一，只用这十分之一的能力， …

　　企业管理培训，中国最热。场次频，人数多，规模宏，业者众，课程杂，消费巨。世界各地，企业管理培训如 …