企业培训师观点

在影响企业发展的行为中，管理制度范本者在企业组织活动中处于主导地位，决定企业组织中各个职能部门或工作 …

身处一个竞争激烈的职场，职场“闲人”有着相似的通病：工作没有价值感，前途迷茫看不到出路；职业管理规划 …

我曾经有机会近距离地深入访问过中国著名的汽车合资企业—-广州本田，在这家中方和日方各占5 …

关于职能部门经营管理体系在一家公司组织体系中到底如何定位的问题，历来比较有争议。“主流”观点认为，职 …

全球化的经济，使得很多企业不单单是在跟本地区的企业竞争，不单单是跟本国的企业竞争，而是跟世界各国的企 …

在许多人看来，中层管理工作办法者仅仅是信息传递者、联络人、分配任务者，也是公司资源的浪费者；在大肆裁 …

随着中国管理最好的管理咨询工作公司正略钧策企业管理咨询工作公司合伙人出走事件，很多业内人士在思考中国 …

做管理工作办法，说容易也真的不容易。要想让一群人组成一个和谐而具有凝聚力的团队，大家能够认同远景，肩 …

人力资源部门在推行绩效考核管理体系中经常遇到这样的问题：目标设定不清晰、员工有抵制情绪、得不到高层支 …

从目前Y集团的绩效体系运行情况来看，真正意义上的绩效管理并没有实现，绩效管理工作体系的成功导入将会对 …