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职场低起高谋方能成大事

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:搜狐 在北京市教委高校毕业生就业指导中心举办的一次人才双选现场会上,北京五星级的昆泰嘉华酒 …

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惠普孙振耀:换了18任老板的心理战

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:21世纪经济报道作者:郑迪    “我是一个从来不逃避问题的人,重组计划会对中国惠普未来发 …

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HU理论:让经理人跳起来摘苹果(一)

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:互联网 如何寻求企业所有者和经营者之间的最优激励和利润分配模式?如何让总经理“跳起来摘苹果 …

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HU理论:让经理人跳起来摘苹果(二)

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:互联网   “HU理论”的问题   任何事物总有正反两方面,关键是该理论的条件是否适合我们 …

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为企业选择真正的战略型人才

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:中部经理人网   有一件很明白的事情,就是现在战略人才奇缺。虽然管理咨询界活跃着一大批“战 …

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柳传志如何面试周诚?(二)

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:中国经营报作者:张翼 及至2003年12月31日,交易进入关键阶段,EasyleadMan …

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5大绝招搞掂职业枯竭(二)

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:中部经理人网   破解之扛招   1.人事变动情况下,看不清前面有什么的时候,先调整个人工 …

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最难培养和不满最多的“员工”

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:中国经营报作者:杜爽 在印象中,中层管理人员是很惬意的一群人,他们在事业上已经小有成就,收 …

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激励――把人力变为资本

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:中国管理传播网作者:林岳  许多经理人常常在思考,人力资源管理的终极目标是什么?“把人力变 …

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让人才机制成为核心竞争力(一)

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

文章来源:中国管理传播网作者:曹岩   最近在对一家杂志社进行调研时发现,该杂志社下级三本杂志,总体 …

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