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简单分析关于企业人力资源开发的主要内容

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

  企业人力资源开发的主要内容有哪些?人力资源开发,是指一个企业或组织团体在组织团体现有的人力资源基 …

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关于我国企业人力资源考证的相关条件分析

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

  关于企业人力资源考证的相关条件分析如下:   企业人力资源管理员(具备以下条件之一者):(国家职 …

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分析一下人力资源认证考试要注意哪些问题

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

  人力资源认证考试要注意哪些问题?   第一点:人力资源管理师只能在劳动厅下级指定的培训机构报考。 …

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浅析考取人力资源师的能力要求有哪些内容

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

  考取人力资源师的能力要求有哪些?人力资源专家何志工博士认为,人力资源管理师证书应该培养四个方面的 …

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人力资源经理具备怎样的能力才能做总监?

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

张伟,28岁时已经是一家中小型公司的人力资源经理职位,如今已是快奔四的人,在人力资源经理岗位上呆了也 …

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经理人的领导能力对团队的影响作用

吉宁博士 2015年12月10日 领导力培训

一个单位存在的问题,少数是普通员工的责任,大数源于经理人的领导能力和管理制度。管理就是沟通、沟通、再 …

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当人力资源管理者遭遇国企人力资源管理变革之路

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

当前,在竞争日趋激烈的船舶代理市场中,大型国有船代企业如何直面竞争与挑战,并使之立于不败之地?笔者认 …

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人力资源管理者人力资源管理对员工吃回头草的态度

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

处理员工离职对于许多人力资源管理者人力资源管理经理人来说本来就是一件有些伤脑筋的事情,对于普通员工离 …

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解析校园招聘工作——MAP模型选拔人才

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

  校园招聘工作越来越受到众多企业的关注,校园招聘工作也成为每个年度招聘计划的重点,尤其是大型的制造 …

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如何做一名合格的人力资源管理者人力资源?

吉宁博士 2015年12月10日 人力资源管理培训

从事合格的人力资源管理者人力资源工作二十年有余,谈起这个工作,应该说是曲折和心酸。在国企做了十年的组 …

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