吉宁博士观点

若要求下级表现好，就必须让他们对工作感兴趣，让他们知道，他的工作是整个工作中重要的一环。每项工作都有 …

营销工作例会是一个企业在营销过程中的阶段总结会。一般每月或每周一次，总结这个阶段在销售工作中的经验和 …

无法否认，每当遇到经营问题或是经济不景气时，许多企业第一个想到的就是削减人事成本。裁员、组织精简、组 …

人力资源和社会保障部、教育部、工业和信息化部、国资委、工商总局、全国工商联和共青团中央等部门最近联合 …

作为人力资源管理核心的绩效管理也吸引着越来越多的眼球，人力资源管理的重心开始向员工的绩效管理转移，因 …

据悉，自治区党委组织部门实施“村官计划”，将选聘3000名高校毕业生到嘎查、 …

常在报纸或电视上看到一些人力资源招聘者在接受一些媒体采访时，一谈到企业喜欢招聘那些员工时，大多都好无 …

一则令人温馨的故事，是关于一个女人最终决定向她的老板开口要求增加薪水的小事。在那一天里，她感觉内心十 …

一个从事多人力资源管理者的工作者给应届毕业生讲解面试时的技巧。 （一） 即使是最优秀的人力资源管理者 …

导论　人力资源管理概述 　　第一节　战略性人力资源管理 　　一、战略性人力资源管理的意义 　　二、人 …