吉宁博士观点

领导力，重要但普遍缺乏 什么叫领导力，每个教科书里的定义都不一样。总结一下各方及我个人的体会，我认为 …

谈及企业的经理人，美国的同行更喜欢用“商业领袖”这个词，我也倾向于选择这个词 …

五种不称职的领导力类型：第一种是缺乏自我意识、缺乏自尊的冒充型;第二种是会偏离自己原有价值观的狡辩型 …

船走得快不快，是众人齐不齐心、用不用力划桨的问题;船是否能够顺利避开暗礁险滩到达目的地，就是舵手不可 …

在传统的管理模式当中，无论事实如何，几乎大部分经理人都要表现出聪明过人，智慧超群，以及战无不胜。自己 …

已故的“体坛营销之王”马克·麦科马克(mark mc corm …

在全球经济的低迷期，经理人们面临着比以往更加严峻的挑战。这种情况下，许多公司试图采用简单直接的方式使 …

对大多数经理人来说，在职场摸打滚爬多年，已深谙职场之道，但对于真正的领导力仍是一知半解，因此这些人可 …

组织目标和个人目标协调一致才能打造最强的组织执行力。如果个人目标跟组织目标背离，个人目标之间也互相背 …

随着企业的发展壮大，特别是在社会和行业中占据一定地位之后，不管我们是否愿意，企业领导人总是会以某种形 …