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企业培养人才的一些相关问题

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

一个企业要想正常运作,是离不开人的人,并且在当前的大形势下,企业发展离不开人才,所以当前形势下企业和 …

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企业培训师观点:如何面对职场中的批评

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职场不仅是工作,接受企业培训以自我提升的地方,也是一个微缩的社会,职场中的人际关系往往也是比较复杂的 …

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企业招聘常见的3大错误

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

由于中国企业发展的速度非常快,企业经常会处于一种人才饥渴状态,对于中国企业目前有两大趋势,一个是不断 …

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企业培训师观点:职场有“风险”,奉承需谨慎

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

在企业里,社交是不可避免的,老板更是无法避免的,员工除了经过企业培训提升素质,努力工作之外,很多时候 …

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有效人才管理要遵循哪些原则?

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

目前,很多企业面临的人才管理问题出现在对人才的招募、筛选和培养上,以此来管理他们的绩效,支付他们的薪 …

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企业培训师观点:职场人际交往的一些禁忌

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

作为员工,进入一个企业之后就是快速适应岗位适应工作,很多员工也会经历相关的企业培训,而到真正融入公司 …

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企业培训师观点:端午节的相关传说

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

没一个企业都需要大量的人才,通过企业培训等方式使其适应企业并快速到岗,而员工忙碌闲暇,在一些节日可以 …

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企业培训建立全员导师制度

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

企业的发展一直以来都没有离开对于员工的需求,而目前对于员工尤其是优秀员工需求的扩大也成了企业发展的一 …

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企业培训师观点:职业规划:小城市还是大城市

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

去小城市发展还是去大城市发展往往是每一个大学毕业生甚至很多职业人思考的问题,大城市挑战大,接受企业培 …

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企业培训师观点:职场保鲜的小计策

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

职场保鲜锦囊 在职场沉浮几载的人,经历了磨练也经历了很多企业培训,身心的疲惫难免会让他们失去对生活的 …

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