吉宁博士观点

中国企业领导力发展越来越被重视，而其中的问题也越来越突出： 一是人才培养和领导力发展体系缺乏整合和系 …

当前，发展领导力无疑是企业负责人和培训部门最迫切的任务之一。领导力发展遵循7：2：1法则。也就是一个 …

领导力培养应注重什么?领导力培养都可以从下面五个特征入手：拥有良好的自我意识、自我调节能力、自我激励 …

一名中层经理人最起码要进行12项学习课程。 领导力学习课程1、决策管理 企业管理的重点在于经营，经营 …

一名中层管理至少要具有这十大技能： 决策管理 企业管理的重点在于经营，经营的重点在于决策。在企业生产 …

如何快速提升经理人领导力以有效推动组织变革，已成为组织面临的重大挑战。 尽管企业所处的发展阶段和经营 …

领导力类型一、狡辩型 组织之外的人看来，那些能自圆其说的人似乎总能脱身事外。当形势的发展对自己不利的 …

优秀领导力1、真诚待人 如果一个领导对下级不信任，或者自己存有私心，那么他就会经常对下级使用心计，而 …

如今企业的领导力现状出现危机，很多人才的选拔和培养的投入，都已不能满足企业内部的领导层需求。 领导人 …

企业的老板领导艺术抱怨组织缺乏人才、抱怨手下人无能、抱怨手下人缺乏责任感、状态不佳，他是否能够领悟那 …