吉宁博士观点

领导力素质模型，通常是通过一个严格的程序建立起来的。行为科学家们先经过观察、行为事件访谈法、座谈会等 …

如今，企业管理越来越走向年轻化，而这些年轻经理人，却常常陷入管理误区，本文总结一二供大家参考。 1、 …

第一阶段：职位关键词：权力 在这个阶段人们愿意听从你的话是因为他们非听不可，你的职位比他高，他们非听 …

如今，企业越来越重视领导力的发展问题，但企业领导力也面临着四大问题。 第一，领导力发展的成熟度不高。 …

领导力对于企业领导和员工都很重要。领导是个人责任问题。领导要依赖于他人去执行，同时领导也是从个人开始 …

企业领导者都具备以下特质： 领导力特质一、知道什么事是我必须要做的，而不是我想要做的。 成熟的领导者 …

经济全球化趋势的到来，企业也发生着变革，打造创新、持久的跨行业领导力成为必然。 知行合一&mdash …

如今，企业面临着几乎前所未有的各种挑战，包括在经济停滞或衰退的成熟经济体实现盈利，在新兴国家站住脚， …

身为一个领导，他不仅要管理好自己的员工或下级，他更要提升自己的领导力，使更多的人相信，从而使自己的事 …

领导力的培养是一个激发潜能的过程： 很多领导技能是从家里学到的。领导力与个人的经历和处事的经验有很大 …