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企业培训师观点:理想的工作永远不存在

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

很多人爬到了梯子的顶端,才发现梯子靠错了墙。就像误会往往不是产生于“不了解” …

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企业培训师观点:别让“抱怨”影响了你的心情

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

在所有的企业中都会发现两类人: 一类人,每天都能从他们的脸上看到笑容。因此和他们一起工作,在同样的压 …

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有关人力资源掌控的实践问题

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

根据相关统计,在众多企业合并重组失败的案例中,有85%的企业经理人承认导致并购失败的主要因素是人力资 …

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企业培训师观点:漫谈:穿越职场的“黑色隧道”

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

开车走过山路的人,都会对黑色隧道有深刻印象。它们往往是整个路途中不可避免的部分,也是通往目的地的必经 …

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企业培训师观点:天道酬勤:别在“习以为常”中走向平庸

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

当前这个社会很奇怪,人人都如饥似渴地追求成就, 不仅各种成功学书籍大行其道,人们为赚不到钱、爬不上去 …

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企业培训师观点:八种人职场难成气候

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

在未来社会和职场中,不仅要会做事,更要会做人。情商高的人,说话得体,办事得当,才思敏捷。情商低的人, …

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企业培训不等同于人才培养

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

企业培训是一种目前比较热门的形式,也是企业解决人才问题应用比较普遍的方法。这里需要提醒企业经理人的是 …

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企业培训师观点:让你快速完成工作的50个技巧

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

如果你还在为低而烦恼,如果你还没有更好的提升工作效率的办法,请把以下50个实用提升工作效率技巧收下吧 …

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企业培训师观点:怎样正确的做人生规划

吉宁博士 2015年12月9日 企业培训师观点

20岁以前,大部份的人是相同的,升学读书升学读书...,建立自己基础。在父母亲友,社会价值观影响及误 …

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hr了解企业人才管理很重要

吉宁博士 2015年12月9日 人力资源管理培训

企业对于人才的需求一直都是非常大的,而且随着目前企业间竞争的日趋激烈,企业培训的应用更为广泛,作为企 …

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