吉宁博士观点

有专家表示，如果员工长时间从事同样的工作，就会觉得厌倦、沉闷，并且工作表现低于平常，虽然员工们都在忙 …

在当前的企业环境下，衡量一个企业能否快速稳步发展的关键就在于企业能否很好的吸纳人才，通过企业培训培养 …

现在很多年轻人，特别是一些刚刚毕业的大学生，总认为自己比较年轻，机会很多，做起工作来也总浮在面上，吃 …

在职场中，我们经过企业培训，经历大大小小的历练与挫折，而一些人成功了，另一些人却默默无闻，导致这些的 …

公司是你实现职业生涯规划目标的一个平台。选择一个适合自己的公司，将会对一个人的职业生涯发展起到非常重 …

招聘的成败关键在于对招人员的把控、选人，对于人力资源部门最大的挑战就是如何高效快速的找到合适的销售人 …

古往今来，不乏有才华横溢、爱岗敬业却得不到领导赏识的怀才不遇者，明明为公司做出了卓越的贡献，却总是与 …

每个人都希望最大程度地证明自己的职业价值。 方法有很多种，最直接的一个标尺就是，身价几何。 在很多行 …

　　无论是“言多必失”还是“祸从口出”都阐释了这样一 …

在当前的企业现状中，人才已经成为了企业的中比较稀缺的资源，正所谓二十一世最需要的就是人才。从这方面说 …