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企业培训案例:企业如何预防人才流失

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

案例 一、某企业为鼓励电子组装部员工积极工作,从中挑选了一批表现优秀的女员工开办了两期电脑打字和办公 …

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企业培训案例:日立:培养人才的独到之处(一)

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

日立制作所1910年由小平浪平创立。小平浪平在久原矿业公司的日立矿业修理工厂生产了第一台5马力的发动 …

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企业培训案例:培训员工的“推”和“拉”

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

案例   A公司是一家高科技生产企业,由于公司规模的持续扩张和经济效益的稳步提升,公司高层逐渐感觉到 …

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企业培训案例:如何破解企业培训难题(一)

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

如何破解企业培训难题,始终令众多HR经理伤脑筋,一不小心培训成为"鸡肋"的尴尬想 …

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企业培训案例:培训后如何收回投资

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

J公司是一家中外合资日化企业,年初曾投资3万美元送6名中方经理到其欧洲公司总部接受近六个月的培训,回 …

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企业培训案例:如何破解企业培训难题(二)

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

宋志海:在分享和沟通收获   我觉得国企,特别是大型的国企,正在走向现代企业制度的过程中,它的流程还 …

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企业培训案例:麦当劳的培训王国

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

麦当劳为人们所熟知的,并不仅仅是它那著名的大写“M”。在企业界,管理者和专业 …

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企业培训案例:认识培训 走出浪费怪圈(二)

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

三、强化其他人力资源管理活动的支持 培训活动的对象是企业员工,员工对于培训的态度直接影响培训效果。根 …

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企业培训案例:食物中悟出的4大职场定律

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

我们的美食丰富多样,烹饪和享用有许多的奥妙,而其中一些美食所特有的属性,正如蕴含了丰富的营养一样,同 …

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企业培训案例:如何提高培训效果(一)

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

案例 李先生是深圳市一家高科技企业的人力资源总监,全面负责该公司的招聘、甄选、培训、考核等工作。该公 …

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