吉宁博士观点

虽然很多人感觉当下什么都在涨，但就是工资不涨，但某大型招聘网站布的却显示，100家典范企业2013年 …

有人说，培训是一种福利，是一种人性化管理。也有人说，培训是企业得以稳步发展的基石，是企业的一种投资行 …

培训管理可以帮助企业获得管理的方法，来改变企业经营和管理上的一些不足之处，企业经营是对人、财、物、信 …

如何才能达到企业所需要的培训效果呢？培训市场上培训师鱼龙混杂、参差不齐，面对众多“大师& …

企业在吸引、稳定、激励员工的同时，更应从战略高度来思考人才的培养、知识的积累与企业文化的传承。因此企 …

在企业里，员工是企业培训提升的主要对象。可是，因为认知上的落后，也因为缺乏清晰的职业目标，很多人往往 …

现如今，企业不光给员工发工资奖金，还发放培训学习卡，让员工选择和岗位匹配的培训课程，及时充电成为大势 …

在未来，中国教育企业培训业的品牌化格局将会形成定居的局面。例如：英语培训领域将是新东方、环球雅思等这 …

企业培训员工是德鲁克先生八项管理技能的核心技能，下面详细分析培训员工的方式和方法。员工培训是一个系统 …

建立企业培训管理并非每一个企业都能做得到的。何况，因为资源文化及观念、利润等各方面的限制，让每一家企 …