吉宁博士观点

八零九零后管理制度范本问题是目前很多管理者关心和讨论的一个热点。压倒性的观点是企业八零九零后与七零后 …

30多年的改革开放，使我国国力大增，国际地位大大提高。放眼当今世界，已经有不少国家和企业开始改变&l …

很多领导力发展提升以为自己很亲民，界面友善，但是当领导力发展提升到办公室溜一圈，领导力发展提升就会发 …

选择和评价人才，自古以来都有，经常看到有人引经据典，评论中国自古至今考察人才的方法高明。但无可否认， …

跟大企业相比，中小企业的培训规划可能不需要那么复杂，只需要结合培训需求分析结果，考虑公司现有资源和业 …

身边有很多人是这样的，当自己在有限的工作时间内无法完成工作的时候，往往出现焦躁的情绪，不得已加班加点 …

培养领导力作为一种能力，我们对它的定义主要构件包括这个内容： 第一、培养领导力是一种通过授权、指导和 …

人浪包含了信息从个人到个人的快速传递，这也是群体行为的主要特征。当一个群体可以利用任何个体都无法完成 …

如果说谎，夸张一点来说，能帮助你的团队赢取胜利，你会这样做么?更加直白一点，你应该这样做么? 就拿刚 …

企业的中层管理者，起着中流砥柱的作用，所肩负的重任是无语伦比的。俗话说，中层不倒，企业不倒。可见其重 …